Koda

Prizadevanja za ustvarjanje delovne sile prihodnosti že dobro napredujejo. Po nedavnem poročilu Bele hiše bo do leta 2020 v državi 1, 4 milijona novih delovnih mest na področju IT, kar bo v povprečju plačalo 70.000 dolarjev.

"Dejstvo je, da je toliko ljudi v zadnjih dveh desetletjih izpadlo iz srednjega razreda in toliko ljudi v prihajajoči generaciji mora najti pot nazaj, " je ta teden ob podpisu zakona dejal podpredsednik Joe Biden za zakon o inovacijah in priložnostih delovne sile. "No, obstaja pot nazaj, če vsi opravljamo svoje delo - od industrije, izobraževanja, sindikalnih voditeljev, guvernerjev, Kongresa, zvezne vlade.

Predsednik Obama je med nagovorom o državi Unije leta 2014 dejal, da je Bajdenu naročil, naj vodi skupino za reformo ameriških programov usposabljanja, da bodo delavci lahko delovali v našem razvijajočem se gospodarstvu. V New Yorku je župan Bill DeBlasio maja objavil načrte za 10 milijonov dolarjev plinovoda za tehnološke talente, ki naj bi pritegnil visokotehnološke talente v regijo. V torek so civilni voditelji pod vodstvom Andreja Rasieja imeli NYC Tech Talent Summit, ki je bil videti kot "družinski sestanek" civilno nastrojene tehnološke skupnosti, vzgojiteljev in tradicionalne delovne sile, ki bi vodila na ta način. Kaže, da se bo vlada rešila s poti in vodila od zadaj na tej.

Z razvojem tehnologov iz skupnosti, ki niso bile del Silicijeve doline, in z vključevanjem tega novega talenta v tehnološko industrijo, ne samo, da ustvarite nove, ustrezne izdelke in storitve, ampak tudi posegate na nastajajoče trge - nekaj, kar lahko bodi dober za vse.

Momentum se gradi. Pred dvema tednoma je bil časopis Wall Street Journal naslovljen: "Ali Silicijeva dolina financira napačne stvari?" trdil je, da "se zdi, da je celotno območje zaliva opustilo reševanje česar koli, razen lastnih težav: tistih, ki prizadenejo enake 20-ih, ki gradijo te zagone."

Vključite bolj raznolike ljudi in dobite več izdelkov, več potrošnikov in novih idej. Članek v bistvu sklepa, da težava ni v pomanjkanju podjetnikov. Težava so tvegani kapitalisti, ki med drugim ne financirajo bolj raznolikih in ustreznih idej z ohranjanjem moči, ki vplivajo na medicino, energijo in varnost hrane.

Kje so ti novi tehnologi in kdo jih bo izučil?

Pred dobrim tednom dni sem se oglasil z Van Jonesom (na sliki), nekdanjim svetovalom za zelena delovna mesta Obamine bele hiše, ki se zdaj bori za izgradnjo plinovoda za učenje za zaslužek za 100.000 mladih z majhnimi priložnostmi.

V svojem pristopu je bil jasen. "Silicijeva dolina je pripravljena, " pravi Van, vendar "vedo, da puščajo talent za mizo."

Na nacionalni ravni obstajajo subjekti, kot je Van's trud #YesWeCode, ki je zasnovan tako, da mladi ljudi vidijo tehnologijo kot pot do blaginje. Sodeluje z mladinskimi podjetji z majhnimi priložnostmi in podjetji z večjimi priložnostmi, težkimi utežmi, kot sta Google in Facebook, ter novincem, kot sta Mighty Bell in Qeyno Labs. Van je novačil podporo skladov, kot sta Ford in Kellog, in medijske sponzorje, kot je Essence - vsi verjamejo v potrebo po raznolikosti talentov in misli v tehnološki industriji.

UST Global v Detroitu sodeluje s skupnostjo College Wayne County, da bi naredili kodiranje taborov. Kot svetovalno podjetje za tehnologijo in IT je v njihovem lastnem interesu, saj se mnogi diplomanti iz svojih programov pripravljajo za učenje veščin IT in zapolnitev delovnih mest na UST Global. Podpredsednik Biden je to zgodbo celo omenil v svojih pripombah o ustvarjanju delovne sile prihodnosti.

V južnem Bronxu je Majora Carter nedavno predstavila StartUp Box, socialno podjetje, ki želi svojo skupnost v rastoči tehnološki ekosistem povezati kot proizvajalke, ne le potrošnike. Njena ekipa je vzpostavila odnose z razvijalci iger, tako da svoje delo za zagotavljanje kakovosti pošljejo v South Bronx namesto v tujino.

"Namestitev ljudi na delovna mesta znotraj programskih podjetij ni vedno izvedljiva, zlasti za ljudi z ovirami pri zaposlovanju, " je dejal Carter. "Uporabljamo model zunanjih izvajalcev, po katerem je industrija všeč, in to gospodarsko aktivnost postavlja v skupnosti, kjer je to najbolj potrebno."

Silicijeva dolina, Wall Street, Main Street, Bela hiša in naše mestne hiše so sporočili, da so dobili opombo: Skupaj za ustvarjanje tehnološke delovne sile prihodnosti je tisto, kar je dobro za družbo, vlado in podjetja.